日前，伊利股份发布了《2017伊利集团社会责任报告》，这也是伊利股份将“健康中国社会责任体系”全面升级为“共享健康可持续发展体系”后的首份社会责任报告。

2017年，伊利股份深度对标联合国可持续发展目标2030，对企业社会责任管理体系进行了全新升级，构筑为面向未来的“共享健康可持续发展体系”。具体而言，该体系将所识别出来的重点关注的9个可持续发展目标，融入到履行企业可持续发展的四个重点行动领域：产业链共赢、质量与创新、社会公益和营养与健康。

产业链共赢方面，作为连续位居全球乳业8强，蝉联亚洲乳业第一的龙头企业，伊利股份在自身发展的过程中，也始终帮助合作伙伴，带动全产业链健康、可持续发展。通过产业链金融，伊利股份切实为产业链上下游的2700余户合作伙伴带去了135亿元金融支持，帮助他们降低经营风险，解决融资困局。

品质与创新方面，伊利股份始终坚守“伊利即品质”的企业信条，通过全面建设和维护质量管理体系与风险防控体系，推进能源环保管理，打造从基础研发到技术升级再到产品开发的三级研发平台，加强企业内部的质量与创新管控。并在提供高品质产品的同时，积极推广健康生活方式。

社会公益方面，伊利股份积极投身生物多样性保护、湿地保护、绿色产业链建设等事业。作为中国第一家、也是唯一一家签署联合国《企业与生物多样性承诺书》的中国企业，伊利股份注重、关心生态环境，关心如何与自然和谐相处，创造永续发展的机遇。多年来，伊利股份以独特的视角洞察环境问题，在生物多样性领域取得长足的进展，全力履行自己对于环境发展的承诺。并且，基于 “绿色产业链”战略，伊利股份还始终强调产业链条上的绿色、可持续发展。

在营养与健康方面，伊利股份在实践中探索出了“行业精准发力”和“营养精准聚焦”两大经验。针对精准扶贫事业，结合企业核心业务优势，持续探索可持续的扶贫模式，力求建立扶贫脱困的长效机制。其中，健康扶贫的“伊利营养2020”项目，2017年以总计1200万元、20万提伊利学生奶的行业最高捐赠承诺，切实为贫困地区儿童带去了健康与关爱。教育脱贫的“伊利方舟”项目，重点关注“特定自然灾害自护”及“日常生活安全应对”两大领域，6年来共走访了全国25个省份，为全国39个县培训了300多名“导航师”，惠及20多万名孩子。

在伊利股份的不断的努力下，企业在成长发展的同时，也担负起了社会责任，让企业更加有“温度”，有“灵魂”。